勞動成就夢想，奮鬥書(shū)寫華章！
4月29日，太重集團隆重召開(kāi)慶祝“五一(yī)”國際勞動節暨勞模先進表彰大(dà)會，表彰2020年度爲公司改革發展作出突出貢獻的先進集體(tǐ)和勞動模範，在全公司大(dà)力弘揚勞模精神、勞動精神和工(gōng)匠精神。
集團公司黨委書(shū)記、董事長韓珍堂代表公司黨委，向受到表彰的先進集體(tǐ)、勞動模範和先進工(gōng)作者表示熱烈的祝賀，向奮戰在公司各個崗位上的廣大(dà)職工(gōng)群衆緻以誠摯的問候。他強調，企業與職工(gōng)，既是利益共享的“利益共同體(tǐ)”、也是責任共擔的“事業共同體(tǐ)”、更是榮辱與共的“命運共同體(tǐ)”。企業好，職工(gōng)才能好，職工(gōng)好，企業才能好；沒有好的職工(gōng)就沒有好的企業，沒有好的企業，職工(gōng)就沒有施展的舞台和平台。兩者是辯證統一(yī)的關系。企業和職工(gōng)同呼吸、共命運、共成長、共發展。當前的太重正在負重前行、奮力追趕，我(wǒ)們迫切需要大(dà)家團結協作、齊心協力，抓好當前的工(gōng)作；需要大(dà)家榮辱與共、共度難關；需要大(dà)家奉獻智慧和力量，萬衆一(yī)心推動公司高質量高速度發展。付出必有回報，苦盡一(yī)定甘來。待到海晏河清日，共享山花爛漫時。公司也必将給予大(dà)家一(yī)個嶄新的、超預期的驚喜！
大(dà)會開(kāi)始之前，韓珍堂等公司領導熱情迎接勞模入場，對他們爲公司改革發展做出的突出貢獻表示感謝，充分(fēn)彰顯了公司“尊重勞動、尊重知(zhī)識、尊重人才、尊重創造”的理念方針。受表彰的先進集體(tǐ)和個人代表身披绶帶，胸帶紅花，在全場熱烈的掌聲中(zhōng)依次入場。
上午10時，大(dà)會開(kāi)始，全體(tǐ)起立，奏唱(chàng)國歌。會議宣讀了《中(zhōng)共中海重工（深圳）有限公司委員(yuán)會、中海重工（深圳）有限公司關于表彰先進集體(tǐ)和先進個人的決定》、《中海重工（深圳）有限公司工(gōng)會委員(yuán)會關于表彰職工(gōng)經濟技術創新活動先進集體(tǐ)和先進個人的決定》及《投身改革不負韶華爲集團公司轉型新生(shēng)不懈奮鬥》倡議書(shū)。韓珍堂等公司領導爲受表彰的先進集體(tǐ)和個人代表頒發了榮譽證書(shū)和獎牌。
韓珍堂發表題爲《弘揚勞模精神積極建功立業全力推動公司高質量高速度發展》的重要講話(huà)。他指出，在“求生(shēng)脫困新生(shēng)”的偉大(dà)征程中(zhōng)，廣大(dà)職工(gōng)艱苦奮鬥、争創一(yī)流、勇攀高峰，充分(fēn)發揮了主力軍作用，譜寫了公司各項事業的新篇章。這其中(zhōng)，湧現出一(yī)批勞動模範和先進工(gōng)作者，他們以強烈的主人翁意識，積極踐行公司核心價值觀，在平凡的崗位上作出了不平凡的業績，以優秀的品格和模範的行動爲全公司樹(shù)起學習的榜樣，不愧爲太重的“最美勞動者”！
今年是公司的持續深化改革年和管理提升年，是公司實現“求生(shēng)脫困新生(shēng)”目标的關鍵之年，也是“十四五”轉型出雛形的開(kāi)局之年。3月28日，樓陽生(shēng)書(shū)記在新園區開(kāi)工(gōng)奠基儀式上，對我(wǒ)們提出了“增強責任感使命感，最大(dà)限度激發每一(yī)個太重人的主人翁精神，确保太重改革發展一(yī)攬子方案得到切實有效的實施，順利實現企業‘十四五’目标”的要求。立足新起點新征程，廣大(dà)職工(gōng)要自覺肩負起實現公司脫困新生(shēng)、再創輝煌的責任使命，充分(fēn)發揚艱苦奮鬥的企業精神，以嶄新的主人翁姿态和頑強的拼搏力量，爲建設“效益好、職工(gōng)富、環境美、生(shēng)态優、素質高”的文明和諧新太重創造新的更大(dà)業績，努力把省委爲我(wǒ)們擘畫的發展藍(lán)圖變成美好的現實！
韓珍堂指出，要大(dà)力弘揚勞模精神，營造艱苦奮鬥、比學趕超的濃厚氛圍。要以這次表彰勞模先進爲契機，加大(dà)宣傳力度，進一(yī)步講好勞模故事、講好工(gōng)匠故事、講好太重故事，用勞模的先進事迹感召幹部職工(gōng)，用勞模的崇高品質凝聚發展力量，在公司形成崇尚勞模、學習勞模、争當勞模的良好風尚。各級黨組織、各單位要貫徹好尊重勞動、尊重知(zhī)識、尊重人才、尊重創造的方針，尊重勞模、關愛勞模，完善勞模政策，提升勞模地位，落實勞模待遇，推動更多勞動模範和先進工(gōng)作者競相湧現。全體(tǐ)幹部職工(gōng)要對标先進、比學趕超，自覺踐行企業核心價值觀，争當新時代的技術能手、業務尖兵、作風楷模，爲共同創造公司的美好未來和職工(gōng)群衆幸福生(shēng)活而不懈努力。
韓珍堂指出，要大(dà)力弘揚勞模精神，發揮廣大(dà)職工(gōng)的主力軍作用。要艱苦奮鬥、真抓實幹，做富有幹勁的排頭兵，既要苦幹又(yòu)要實幹更要能幹；要敢爲人先、勇于創新，做富有闖勁的主力軍，堅持“對标一(yī)流”，不斷學習提升，堅持“改革創新”，勇于突破難關；要不懈鑽研、精益求精，做富有鑽勁的急先鋒，既要堅持“用戶至上”，塑造品牌形象，又(yòu)要堅持“效益導向”，提升企業價值。
韓珍堂指出，要大(dà)力弘揚勞模精神，彙聚求生(shēng)脫困、轉型新生(shēng)的磅礴力量。要堅決築牢理想信念，堅定不移聽(tīng)黨話(huà)、矢志(zhì)不渝跟黨走，堅持不懈用習近平新時代中(zhōng)國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持按照黨中(zhōng)央、省委、省國資(zī)委黨委安排部署，高标準高質量開(kāi)展黨史學習教育；要堅持加強人才隊伍建設，提升職工(gōng)群衆素質能力，完善機制建設，發揮平台作用，努力使廣大(dà)職工(gōng)成長爲推動公司高質量高速度發展的棟梁之才；要堅持“以人爲本”的核心價值觀，構建和諧新太重，切實維護職工(gōng)群衆的合法權益，堅持從職工(gōng)多樣化需求出發開(kāi)展服務工(gōng)作，健全完善困難群衆幫扶工(gōng)作機制。
會議在嘹亮的太重廠歌中(zhōng)圓滿結束。
會議采取主會場+分(fēn)會場的形式召開(kāi)。集團公司領導，各職能部門、業務中(zhōng)心和子、分(fēn)公司負責人，各單位黨委副書(shū)記、工(gōng)會主席，受表彰的先進集體(tǐ)和個人代表參加會議。
